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Gestalten Sie Qualität aktiv mit uns!

Zur Verstärkung unseres Qualitätsmanagements suchen wir für unseren Standort Altötting eine engagierte Persönlichkeit, die Qualität nicht nur prüft, sondern Prozesse aktiv mitgestaltet und gemeinsam mit unseren Fachbereichen unser Qualitätsmanagement weiterentwickelt.

Ihre Aufgaben

• Aufbau und Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagementsystems
• Erstellung und Pflege von QM-Dokumentationen, Prüfunterlagen und Qualitätsstandards
•  Durchführung von Wareneingangs-, Fertigungs- und Endprüfungen von Bauteilen und Baugruppen
• Durchführung interner und externer Abnahmen von Fertigungsteilen, Schweißbaugruppen und Gewerken
• Bearbeitung von Reklamationen inklusive Ursachenanalyse und Umsetzung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen
• Unterstützung beim Lieferantenmanagement sowie bei der Weiterentwicklung der Lieferantenqualität
• Analyse von Qualitäts- und Fertigungsprozesse sowie Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit Technik, Fertigung, Stahlbau, Montage, Einkauf, Projektmanagement und Lieferanten 

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Maschinen- und Anlagenbau
• Berufserfahrung im Qualitätsmanagement oder in der Qualitätssicherung eines produzierenden Unternehmens
• Kenntnisse von Fertigungsprozessen sowie sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Prüfmitteln
• Weiterbildung oder Zusatzqualifikation im Qualitätswesen wünschenswert
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohes Qualitätsbewusstsein sowie Freude daran, Prozesse aktiv zu verbessern
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Eigeninitiative
• Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen 

Was Sie bei uns erwartet

• Verantwortungsvolle Aufgabe mit der Möglichkeit, den Aufbau unseres Qualitätsmanagements aktiv mitzugestalten
• International erfolgreiches Maschinenbauunternehmen mit anspruchsvollen technischen Produkten
• Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und Hands-on-Mentalität 
• Persönliche und fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• Tarifliche Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiteren tariflichen Leistungen 
• Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und weitere Zusatzleistungen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf.

Ansprechpartner
Stefanie Schröder
T: +49 8671 503-213
F: +49 8671 503-17-213
personal@ewd.de

Gestalten Sie Qualität aktiv mit uns!

Zur Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements suchen wir für unseren Standort Altötting eine erfahrene Persönlichkeit, die Qualitätsstandards schafft, Prozesse weiterentwickelt und unser Qualitätsmanagement gemeinsam mit den Fachbereichen zukunftsfähig gestaltet.

Ihre Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Qualitätsmanagement-Teams
• Aufbau, Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagementsystems
• Definition und Optimierung von Qualitätsprozessen, Standards, Kennzahlen und Dokumentationen
• Planung, Durchführung und Nachverfolgung interner Qualitätsmaßnahmen und Audits
• Weiterentwicklung der Prüfprozesse in Wareneingang, Fertigung und Montage
• Ausbau des Lieferanten- und Reklamationsmanagements inklusive Ursachenanalyse und Maßnahmenverfolgung
• Analyse von Qualitätsdaten sowie Ableitung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen
• Zentraler Ansprechpartner für Qualitätsthemen in enger Zusammenarbeit mit Technik, Fertigung, Montage, Einkauf, Projektmanagement und Lieferanten

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister/Techniker, Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement eines produzierenden Unternehmens, idealerweise im Maschinen- und Anlagenbau
• Erfahrung in der Weiterentwicklung von Qualitätsmanagementsystemen und Prozessen
• Kenntnisse gängiger Qualitätsmethoden sowie Erfahrung im Audit- und Prozessmanagement wünschenswert
• Führungserfahrung oder die Fähigkeit, ein Team fachlich und menschlich weiterzuentwickeln
• Ausgeprägtes Qualitäts- und Prozessverständnis mit strukturierter Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Freude daran, Veränderungen aktiv zu gestalten
• Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen

Was Sie bei uns erwartet

• Verantwortungsvolle Gestaltungsaufgabe mit großem Handlungsspielraum
• Möglichkeit, den weiteren Aufbau unseres Qualitätsmanagements aktiv zu prägen
• International erfolgreiches Maschinenbauunternehmen mit anspruchsvollen technischen Produkten
• Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und Hands-on-Mentalität 
• Persönliche und fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• Tarifliche Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiteren tariflichen Leistungen 
• Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und weitere Zusatzleistungen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf.

Ansprechpartner
Stefanie Schröder
T: +49 8671 503-213
F: +49 8671 503-17-213
personal@ewd.de

Ihre Aufgaben:

• Rüsten, Einrichten und Bedienen von CNC-Drehmaschinen 
• Selbstständige Fertigung von Einzelteilen und Kleinserien nach Fertigungsauftrag und Zeichnung 
• Erstellung, Optimierung und Anpassung von CNC-Programmen 
• Durchführung von Maß- und Qualitätskontrollen während des Fertigungsprozesses 
• Wartung und Pflege der Maschinen sowie Behebung kleinerer Störungen 
• Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung von Fertigungsprozessen

 Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker, Industriemechaniker oder eine vergleichbare technische Ausbildung 
• Erfahrung im Rüsten, Einrichten und Bedienen von CNC-Drehmaschinen 
• Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit CNC-Steuerungen von Okuma und Traub 
• Technisches Verständnis sowie sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen 
• Idealerweise Kenntnisse im Lean Management und der 5S-Methode 
• Selbstständige, sorgfältige und qualitätsbewusste Arbeitsweise 
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Was Sie bei uns erwartet

• Verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung 
• Mitarbeit an anspruchsvollen Maschinen und Anlagen für Kunden weltweit 
• Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und Hands-on-Mentalität 
• Persönliche und fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• Tarifliche Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiteren tariflichen Leistungen 
• Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und weitere Zusatzleistungen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf.

Ansprechpartner
Janine Feichtner
T: +49 8671 503-229
F: +49 8671 503-17-229
personal@ewd.de

Ihre Aufgaben:

• Rüsten, Einrichten und Bedienen moderner CNC-Bearbeitungszentren mit 5- und 6-Achs-Technologie 
• Bearbeitung komplexer Baugruppen und Komponenten, insbesondere Schweißkonstruktionen und Gussteile 
• Selbstständige Fertigung von Einzelteilen und Kleinserien nach Fertigungsauftrag und technischen Zeichnungen 
• Erstellung, Optimierung und Anpassung von CNC-Programmen 
• Durchführung von Maß- und Qualitätskontrollen während des Fertigungsprozesses 
• Wartung und Pflege der Maschinen sowie Behebung kleinerer Störungen 
• Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung von Fertigungsprozessen

 Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker, Industriemechaniker oder eine vergleichbare technische Ausbildung 
• Erfahrung im Rüsten und Einrichten komplexer Werkstücke unter Einsatz verschiedener Spannmittel und Nullpunktspannsysteme 
• Kenntnisse in der Erstellung und Optimierung von CNC-Programmen 
• Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Heidenhain TNC 640-Steuerungen 
• Technisches Verständnis sowie sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen 
• Selbstständige, strukturierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise 
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit 
• Bereitschaft zur Arbeit im Zwei-Schicht-Betrieb

Was Sie bei uns erwartet

• Verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung 
• Mitarbeit an anspruchsvollen Maschinen und Anlagen für Kunden weltweit 
• Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und Hands-on-Mentalität 
• Persönliche und fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• Tarifliche Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiteren tariflichen Leistungen 
• Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und weitere Zusatzleistungen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf.

Ansprechpartner
Janine Feichtner
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Hydraulische Lösungen entwickeln – für innovative Maschinen weltweit.

Die EWD – Esterer WD GmbH entwickelt und produziert anspruchsvolle Maschinen und Anlagen für die internationale Sägewerksindustrie. Werden Sie Teil unseres Teams und entwickeln Sie Hydraulik- und Fluidtechniklösungen, die unsere leistungsstarken Maschinen und Anlagen weltweit bewegen.

Ihre Aufgaben

• Auslegung und Dimensionierung von Hydrauliksystemen und hydraulischen Antrieben für unsere Maschinen und Anlagen 
• Erstellung und Pflege hydraulischer Schaltpläne mithilfe moderner CAE-Systeme 
• Durchführung fluidtechnischer Berechnungen (z. B. Zylinderkräfte, Volumenströme und Druckverluste) 
• Auswahl und Auslegung hydraulischer Komponenten sowie Erstellung der erforderlichen technischen Unterlagen 
• Erstellung und Pflege von Stücklisten für Fertigung und Hydraulik-Montage 
• Technische Abstimmung mit Lieferanten, Fertigung, Montage, Service und weiteren internen Schnittstellen 
• Unterstützung bei technischen Fragestellungen, Servicefällen und Optimierungen bestehender Anlagen

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Studium im Bereich Maschinenbau, Hydraulik, Fluidtechnik oder vergleichbare Qualifikation 
• Erfahrung in der Entwicklung, Auslegung oder Konstruktion hydraulischer Systeme, idealerweise im Maschinen- und Anlagenbau 
• Kenntnisse in Hydraulik, Strömungsmechanik sowie idealerweise Proportional- und Servoventiltechnik 
• Erfahrung in der Auslegung und Berechnung hydraulischer Komponenten und Systeme 
• Sicherer Umgang mit CAD-/CAE-Systemen sowie idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. PSI-Penta) 
• Analytische Denkweise sowie Freude an technischen Herausforderungen und bereichsübergreifender Lösungsfindung 
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise 
• Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Schnittstellen

Was Sie bei uns erwartet

• Verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum 
• Mitarbeit an komplexen Maschinen und Anlagen für die internationale Sägewerksindustrie 
• International erfolgreiches Unternehmen mit anspruchsvollen Produkten und Projekten 
• Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und Hands-on-Mentalität 
• Strukturierte Einarbeitung sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten 
• Faire, leistungsgerechte Vergütung nach Tarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und weitere Angebote 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf.

Ansprechpartner
Stefanie Schröder
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Ihre Aufgaben:

• Planung und Entwicklung von Sägewerkskonzepten in Zusammenarbeit mit den Vertriebsteams
• Bearbeitung von Greenfield- und Brownfield-Projekten vom ersten Entwurf bis zur Umsetzung
• Erstellung von Schnittbildern und Präsentationsunterlagen
• Austausch mit Vertrieb, Konstruktion, Entwicklung, Montage und Projektmanagement auf Augenhöhe, um Ideen zu verfeinern und gemeinsam tragfähige Lösungen zu entwickeln
• Kundenkontakt im Rahmen der Konzeptentwicklung sowie Möglichkeit zur Besichtigung bestehender Sägewerksanlagen zur Inspiration und Abstimmung
• Einbindung relevanter Referenzprojekte als Grundlage für die Konzeptgestaltung
• Beteiligung an der Weiterentwicklung bestehender Layouts und Anlagenkonzepte
• Bereitschaft zu projektbezogenen Reisen im In- und Ausland

 Das bringen Sie mit:

• Grundkenntnisse in AutoCAD sowie Bereitschaft, diese im Rahmen des EWD Fortbildungsprogramms weiter auszubauen
• Verlässlicher Umgang mit gängigen Office-Anwendungen für die Aufbereitung von Konzepten, Unterlagen und Präsentationen
• Grundverständnis für ERP- und CRM-Systeme (Microsoft Dynamics als Vorteil, jedoch keine Voraussetzung), um interne Abläufe leichter nachvollziehen zu können
• Grundverständnis für technische Abläufe in der Layoutplanung und eine strukturierte, teamorientierte Arbeitsweise
• Begeisterung dafür, aus ersten Ideen funktionierende Sägewerkskonzepte zu entwickeln – inklusive der Freude daran, die eigenen Entwürfe später als realisierte Anlagen zu erleben

Warum wir?

Sicherheit & Stabilität

• Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und international tätigen Unternehmen
• Faire und leistungsgerechte Vergütung nach Tarif, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub

Arbeitskultur & Zusammenarbeit

• Kollegiales Miteinander und wertschätzende Kommunikationskultur
• Angenehmes Arbeitsklima
• Unterstützendes, engagiertes Team mit ausgeprägter Zusammengehörigkeit
• Verantwortungsvolle Gestaltungsfreiheit und persönlicher Handlungsspielraum
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben mit gelebter Hands-on-Mentalität

Entwicklung & Perspektiven

• Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Gestaltungsfreiraum für selbstständiges Arbeiten und Weiterentwicklung

Finanzielle Zusatzleistungen

• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille
• Zugang zu Corporate Benefits
• Zuschüsse zu Kantinenleistungen
• Jubiläumsgratifikationen

Events & Ausstattung

• Sommer- und Weihnachtsfeste

Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf.

Ansprechpartner
Stefanie Schröder
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Ihre Aufgaben:

• Aufbau und Steuerung einer professionellen Serviceorganisation
• Zusammenführen der Bereiche Ersatzteile, Hotline, Fieldservice
• Umsatz- und Ertragsverantwortung (ca. 15 Mio € p.a.)
• Personalführung und -entwicklung von derzeit 13 Mitarbeitenden
• Effiziente Gestaltung, Steuerung und Organisation der Serviceprozesse
• Erstellung und Analyse von Berichten
• Umsetzung von Strategien und Verbesserungsmaßnahmen

 Das bringen Sie mit:

• Bachelor- oder Masterabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen, oder vergleichbar
• Mindestens 5 Jahre in einer vergleichbaren Position, idealerweise im Maschinen- oder Anlagenbau
• Eine kritische Denkweise und die Fähigkeit den Status quo zu hinterfragen
• Ausgeprägter Teamplayer mit Verständnis für technische und wirtschaftliche Zusammenhänge
• Kooperativer Führungsstil, starke Kommunikations- und Führungsqualitäten, sowie die Kompetenz ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen, zu fördern und zu motivieren
• Sie bringen ein positives Mindset mit und wollen sich stetig weiterentwickeln

Warum wir?

Sicherheit & Stabilität

• Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und international tätigen Unternehmen
• Faire und leistungsgerechte Vergütung nach Tarif, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub

Arbeitskultur & Zusammenarbeit

• Kollegiales Miteinander und wertschätzende Kommunikationskultur
• Angenehmes Arbeitsklima
• Unterstützendes, engagiertes Team mit ausgeprägter Zusammengehörigkeit
• Verantwortungsvolle Gestaltungsfreiheit und persönlicher Handlungsspielraum
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben mit gelebter Hands-on-Mentalität

Entwicklung & Perspektiven

• Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Gestaltungsfreiraum für selbstständiges Arbeiten und Weiterentwicklung

Finanzielle Zusatzleistungen

• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille
• Zugang zu Corporate Benefits
• Zuschüsse zu Kantinenleistungen
• Jubiläumsgratifikationen

Events & Ausstattung

• Sommer- und Weihnachtsfeste

Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf.

Ansprechpartner
Stefanie Schröder
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Technik verständlich machen – für unsere Kunden weltweit

Die EWD – Esterer WD GmbH entwickelt und produziert anspruchsvolle Maschinen und Anlagen für die internationale Sägewerksindustrie. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine strukturierte Persönlichkeit, die technische Zusammenhänge versteht und daraus verständliche, vollständige und normgerechte Kundendokumentationen erstellt.

Ihre Aufgaben

• Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung technischer Dokumentationen (Betriebs-, Montage- und Wartungsanleitungen) für unsere Maschinen und Anlagen 
• Zusammenstellung der technischen Kundendokumentation für unsere Anlagenprojekte 
• Aufbereitung technischer Informationen in enger Zusammenarbeit mit Konstruktion, Projektmanagement, Service und weiteren Fachbereichen 
• Koordination von Übersetzungen sowie Pflege von Translation-Memory-Datenbanken 
• Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von CE-Dokumentationen sowie Einbau- und Konformitätserklärungen 
• Pflege und Weiterentwicklung unserer Content-Delivery-Plattform

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung, Weiterbildung oder Studium im Bereich Technische Redaktion, Technische Kommunikation, Maschinenbau, Konstruktion, Mechatronik oder eine vergleichbare technische Qualifikation 
• Erfahrung in der Erstellung technischer Dokumentationen, idealerweise im Maschinen- und Anlagenbau 
• Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich und zielgruppengerecht aufzubereiten 
• Kenntnisse der Anforderungen an Betriebsanleitungen, CE-Kennzeichnung und Maschinensicherheit wünschenswert 
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Redaktions-, CAD-, Grafik- oder ERP-Systemen (z.B. Adobe FrameMaker, AutoCAD, Solid Edge, PSI-Penta) 
• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise 
• Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit technischen Fachbereichen 
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2) 
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Was Sie bei uns erwartet

• Verantwortungsvolle Aufgabe an der Schnittstelle zwischen Technik, Konstruktion, Anlagensicherheit und Kunde
• Mitarbeit an komplexen Maschinen und Anlagen für die internationale Sägewerksindustrie 
• Abwechslungsreiche Projekte mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung 
• Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und Hands-on-Mentalität 
• Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten 
• Faire, leistungsgerechte Vergütung nach Tarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und weitere Angebote

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf.

Ansprechpartner
Stefanie Schröder
T: +49 8671 503-213
F: +49 8671 503-17-213
personal@ewd.de

Ihre Aufgaben:

• Erstellung und Weiterentwicklung von SPS-Programmen und HMI-Visualisierungen 
• Inbetriebnahme unserer Anlagen bei Kunden im In- und Ausland 
• Analyse und Optimierung von Anlagen und Prozessen beim Kunden 
• Schulung des Kundenpersonals im Umgang mit unseren Anlagen 
• Technische Unterstützung unserer Kunden durch Fernwartung und telefonischen Support

 Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik, Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker oder eine vergleichbare technische Ausbildung 
• Idealerweise Weiterbildung zum Techniker oder Meister bzw. ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik 
• Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit Siemens TIA Portal 
• Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen (ca. 30–40 % der jährlichen Arbeitszeit) 
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil

Was Sie bei uns erwartet

• Verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum
• International erfolgreiches Unternehmen mit anspruchsvollen Produkten und Projekten
• Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und Hands-on-Mentalität 
• Persönliche und fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• Tarifliche Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiteren tariflichen Leistungen 
• Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und weitere Zusatzleistungen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf.

Ansprechpartner
Janine Feichtner
T: +49 8671 503-229
F: +49 8671 503-17-229
personal@ewd.de

Ihre Aufgaben:

• Annahme, Erfassung und Bearbeitung technischer Serviceanfragen im Ticketsystem mit Schwerpunkt auf französischsprachigen Kunden 
• Telefonische und digitale Unterstützung unserer Kunden bei der Fehlersuche und Störungsbehebung per Fernwartung 
• Ermittlung des Ersatzteilbedarfs sowie Anlage der entsprechenden Aufträge im ERP-System 
• Durchführung von Serviceeinsätzen bei unseren Kunden im In- und Ausland 
• Beratung unserer Kunden zu Updates, Upgrades und technischen Serviceleistungen 
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Konstruktion, Elektrotechnik und SPS-Programmierung zur nachhaltigen Lösungsfindung

 Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, z. B. als Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation 
• Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit Siemens TIA Portal und STEP 7 
• Gute Französischkenntnisse, um technische Themen sicher mit unseren Kunden zu besprechen 
• Gute Englischkenntnisse für die Kommunikation im internationalen Umfeld 
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise 
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung 
• Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen und internationalen Serviceeinsätzen

Was Sie bei uns erwartet

• Verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum
• International erfolgreiches Unternehmen mit anspruchsvollen Produkten und Projekten
• Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und Hands-on-Mentalität 
• Persönliche und fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
• Tarifliche Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiteren tariflichen Leistungen 
• Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und weitere Zusatzleistungen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf.

Ansprechpartner
Janine Feichtner
T: +49 8671 503-229
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personal@ewd.de

Werkeln & Tüfteln. Unter Strom. Oder kaufmännisches Teamwork.

Wir suchen den richtigen Typen. Egal, welches Geschlecht oder Alter. Bring deine Persönlichkeit mit – und den Rest kriegen wir gemeinsam hin. Denn bei uns ist Hands-on keine Floskel, sondern echte Realität. Am Ende des Tages wissen wir alle, was wir geschafft haben. Als Team. Dafür werden wir belohnt mit einer einzigartigen Branche und einem breiten Spektrum an Fachbereichen.

Weiter Infos zur Ausbildung findest Du hier!
 

Ansprechpartner
Patricia Kraus
T: +49 8671 503-289
F: +49 8671 503-17-289
personal@ewd.de

Lass uns gemeinsam herausfinden, ob deine Zukunft in einer vielfältigen und abwechslungsreichen Branche wie der Sägewerkstechnik liegt. Und sammle erste praktische Erfahrungen in einem unserer Ausbildungsberufe: Industriemechaniker (m/w/d), Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder Technischer Produktdesigner (m/w/d). Denn eines ist sicher: Ohne Nachwuchskräfte geht es nicht. Bringe Interesse, Offenheit und Motivation mit, den Rest besorgen wir. Lass uns gemeinsam Erfahrungen sammeln.

Weitere Infos findest Du hier.

Ansprechpartner
Patricia Kraus
T: +49 8671 503-289
F: +49 8671 503-17-289
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